2025-05-19 
1. 協助辦理人資日常作業：含招募排程、報到離職流程、勞健保加退保、出勤／假勤／排班管理等行政支援。
2. 協助維護 HR 系統與人事資料，定期檢核考勤、報表、及異常紀錄。
3. 協助年度績效評核、訓練安排、制度規章等作業流程之執行與資料彙整。
4. 協助福利活動與公司例行事務：如健檢、聚餐、員工旅遊、尾牙、季會議等行政安排。
5. 協助公司各工地之輪休排班與支援行政窗口聯繫。
6. 協助辦理總務相關工作：如場地協調、庶務採購、表單彙整等
2. 協助維護 HR 系統與人事資料，定期檢核考勤、報表、及異常紀錄。
3. 協助年度績效評核、訓練安排、制度規章等作業流程之執行與資料彙整。
4. 協助福利活動與公司例行事務：如健檢、聚餐、員工旅遊、尾牙、季會議等行政安排。
5. 協助公司各工地之輪休排班與支援行政窗口聯繫。
6. 協助辦理總務相關工作：如場地協調、庶務採購、表單彙整等
工作時間：日班
休假制度：周休二日
工作性質：全職
工作待遇：面議$ 0 - 0元
可上班日：不限
職缺人數：2
接受身份：上班族、不拘
工作經驗： 2 年以上
學歷要求：不拘以上
畢業科系：不拘
專業證照：
軟體專長：
其他專長：
語言能力：
駕照車輛：
附加條件：
工作地點： 臺中市南屯區 
應徵方式：其他
- 法定項目
- 健保 勞保 團保
